第十二條【提供申請材料責任】來穗人員為其隨遷子女申請統籌安排學位或積分制入學，必須保證所提供的申請材料真實有效。一經查實有弄虛作假的行為，立即取消申請資格。

　　第十三條【服務管理部門及工作人員違反規定的處罰】相關部門工作人員，在執行本細則過程中應當依法履職。對有徇私舞弊、濫用職權、索賄受賄等違紀違法行為的，按照有關規定給予嚴肅查處，涉嫌犯罪的，依法移送司法機關處理。

　　民辦學校對來穗人員隨遷子女義務教育財政補助資金應專款專用。對騙取、截留、挪用財政補助資金的學校及個人，按照有關規定給予嚴肅查處，涉嫌犯罪的，依法移送司法機關處理。

　　第十四條【解釋權及信訪、咨詢受理】本細則由黃埔區招生考試委員會、黃埔區來穗人員服務管理工作領導小組授權黃埔區教育局、黃埔區來穗局負責解釋。

　　通過廣州12345政府服務熱線等途徑接收的涉及積分制入學資格條件、工作流程、積分公示等的信訪、咨詢，由黃埔區來穗局牽頭受理，其他單位協助；涉及統籌學位計劃、學位分配、學費補貼等具體事項的信訪、咨詢，由黃埔區教育局牽頭受理，其他單位協助。

　　第十五條【實施日期與有效期】本細則自公布之日起實施，有效期3年。有關政策法律依據變化或者有效期屆滿，根據實施情況依法評估予以修正或修訂。自本細則實施之日起，2016年4月15日印發的《廣州開發區黃埔區來穗人員隨遷子女接受義務教育實施辦法》（穗埔教〔2016〕44號）同時廢止。

　　附件：廣州市黃埔區來穗人員隨遷子女積分制入學服務管理積分指標體系及分值

　　一、基礎指標

　　基礎指標共有六項指標，最高分值累計合計為160分。

　　（一）文化程度（30分）。（大專及以上學歷需要提供《中國高等教育學歷認證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》）。

　　1．研究生（碩士）或以上學歷，30分；

　　2．大學本科學歷，20分；

　　3．大學專科學歷，10分；

　　4．高中或中專、中技學歷，5分；

　　（二）技術職稱或國家職業資格（30分）。

　　1．高級職稱或職業資格三級以上（含三級），30分；

　　2．中級職稱或職業資格四級，20分；

　　3．初級職稱或職業資格五級，5分。

　　（三）在廣州市繳納社會保險年限（限養老保險）（30分）（時間截止當年3月，外地轉入社保、補繳社保不計入年限。）。

　　

　　（四）居住情況（最高分50分。超過50分的按50分計算。）（時間截止當年8月31日）。

　　1.在本區申報有效的居住登記，持有效期內的《廣東省居住證》年限連續滿五年及以上的，45分；連續滿四年及以上不足五年的，35分；連續滿三年及以上不足四年的，25分；連續滿兩年及以上不足三年的，15分；連續滿一年及以上不足兩年的，7分；

　　2.持有效期內的《廣東省居住證》，且在本區購房或合法自建房并居住的，50分；

　　3.持有效期內的《廣東省居住證》，且在本區合法出租屋居住或在本區注冊的企業員工宿舍居住的，10分；

　　4.持有效期內的《廣東省居住證》，未在本區申報有效的居住登記的或未在本區居住的，0分。

　　（五）計劃生育（10分）。（備案截止時間當年3月31日）。

　　1.符合計劃生育政策，并在本區計生部門登記備案的，10分；

　　2.違反計劃生育政策，并在本區計生部門登記備案的，5分；

　　3.未在本區備案的，0分。

　　（六）在本區穩定職業情況（含在本區注冊企業就業或在本區注冊的個體戶/企業法人經營）（10分）。（以就業登記記錄或工商注冊為準，時間截止當年3月31日）。

　　1.有有效就業登記記錄或工商注冊的，10分；

　　2.無有效就業登記記錄或工商注冊的，0分。

　　二、加分指標

　　加分指標共有四項指標，最高分值累計合計為116分。

　　（一）來穗人員在本區投資興辦工商企業（或個體工商戶）近3年度生產經營累計繳納稅額或近3年度在本區繳納個人所得稅額（以納稅年度所屬期為準，一年納稅年度指1月1日至12月31日）。（最高分40分，超過40分按40分計算）。

　　1.來穗人員是本區企業的法人代表或或個體工商戶的業主，其企業或工商戶在本區繳納地方各項稅收每4萬元每人1分；

　　2.來穗人員在本區繳納個人所得稅每1千元每人1分。

　　（二）來穗人員隨遷子女學籍（對象為當年在本區小學畢業申請入讀初中一年級者，以廣州市學籍系統數據為準）。（36分）。

　　在本區公辦、民辦小學接受小學教育每學期3分。

　　（三）志愿服務。（最高分10分。超過10分的按10分計算）（時間截止當年3月31日）。

　　來穗人員近3年參加本區及街鎮團委組織的志愿服務每50小時加1分（以系統查詢數據為準）。

　　（四）企業加分。（30分）。

　　1.來穗人員所在企業在上一年度本區內納稅區庫留成總額排全區前50名，中層以上管理干部或技術骨干的加30分/人，普通工人加15分/人；

　　2.來穗人員所在企業在上一年度本區內納稅區庫留成總額排全區51-200名，中層以上管理干部或技術骨干的加25分/人，普通工人加10分/人。

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